TRES Sistema Integral para la Administración de Recursos Humanos y Nómina

Sistema informático para la administración de recursos humanos (TRESS), diseñado especialmente para adaptarse a la legislación, prácticas y usos laborales de nuestro país. Es 100 % parametrizable ajustándose a las condiciones individuales de cada empresa. Soportado por una base de datos MS SQL Server 2000. Arquitectura Cliente - Servidor con un doble esquema de auditoria, uno por proceso individual y otro, un esquema de seguridad por nivel de confianza de usuario, que preasigna derechos a grupos de usuarios.

El sistema TRESS está preparado para intercambiar información electrónicamente con cualquier sistema que tenga instalado en su compañía (ejemplo SAP, PEOPLE SOFT)*, lo que permite mantener la integridad y seguridad de la información y con esto lograr una alta productividad en el manejo de datos.